ТРИ ИНСТРУМЕНТА ДЛЯ ПОСТРОЕНИЯ ЭФФЕКТИВНОЙ ДЕЛОВОЙ КОММУНИКАЦИИ🧩
Доверие как базаВ основе эффективной деловой коммуникации лежит доверие. И хотя в нашей культуре «доверие» – довольно абстрактное понятие, в современном мире оно уже давно превратилось в
реальный экономический показатель.
🧩 Два главных аспекта продуктивной деловой коммуникацииКоммуникация, основанная на доверии, опирается на два взаимосвязанных фокуса: фокус на достижении цели и фокус на выстраивании устойчивых взаимоотношений с партнёром
🧩 Что поможет вам держать фокус одновременно и на цели, и на отношениях:1. Открытые вопросы
Много работая с B2B сегментом, мы заметили, что наши клиенты часто попадают в «ловушку экспертности». Часто они подробно рассказывают клиенту о продукте или услуге, но при этом не могут услышать самого и понять его реальные потребности.
В таких случаях мы предлагаем составить список открытых вопросов с акцентом на исследование и использовать их в коммуникации.
2. Ассертивность
Ассертивность — это способность удерживать баланс между собственными интересами и интересами партнёра.
Рассмотрим виды реакций на примере: руководитель пообещал сотруднику продвижение за выполнение задачи, но в потоке дел забыл об этом и ничего не подготовил. Сотрудник уточняет у него сроки.
Реакции руководителя:
- Агрессивная: «Ты считаешь, что этого достаточно? Ты знаешь, сколько у меня дел?»
- Пассивная: «Я жду решения сверху, от меня ничего не зависит».
- Ассертивная: «Давай договоримся – в течение недели я запущу процесс и буду держать тебя в курсе».
3. Коммуникативный квадрат Шульца фон Туна
В начале 1980-х немецкий психолог Фридеманн Шульц фон Тун разработал модель, которая наглядно показывает, что у каждого месседжа есть четыре стороны.
- Рациональная, информационная часть – фактическое содержание
- Часть, отражающая внутреннее состояние и эмоции говорящего
- Часть, отражающая отношение к человеку, которому адресован месседж
- Призыв к действию – намерение, просьба, требование
Для продуктивной коммуникации нам нужно сбалансировать свой месседж со всех 4 сторон.
🧩 Эти три инструмента помогут вам выстроить доверие как внутри команды, так и в коммуникации с вашими клиентами.Желаем вам взаимодействовать с командой с открытым сердцем, а если вам в этом нужна поддержка – мы всегда готовы помочь вам наладить эффективное взаимодействие.
Приходите к нам на бесплатную
консультацию – знакомство